経験者採用(事業部門)

募集要項

生産管理業務(キャラクター雑貨/玩具等) more
業務内容 ■事業拡大に向け、全国規模のプロモーションにおける雑貨/玩具/キャラクターグッズ等のプロダクト企画・生産管理業務をお任せします。
★東証プライム市場上場グループ会社/全国規模のスケールで話題になるなどやりがいのある仕事★

【詳細】
1)プロダクト企画(素材/生産管理/納品まで幅広く対応)
2)国内外OEM工場との折衝/管理(語学不要)
3)プロセスの仕組み作りや改善

【部門概要】
当社ではプロモーションを通し自社製品及び大手顧客から依頼を受け様々な雑貨アイテムを企画制作しています。
営業が受注した企画について、制作部門(版権元との交渉等を行う部隊)と連携しながら、様々なアイテムのプロダクト企画/生産管理業務を行っています。
魅力 ■企画段階から携わることも可能!:自らやりたいという意欲がある方なら、その意思を現実にするのは、一般的な会社に比べたら容易に実現できるのが当社の強みです。
■様々なエンタメコンテンツに携われる!:アニメ・漫画~携帯ゲーム・動画配信サイトから派生したコンテンツ等、多岐に渡りマイナーからメジャーまで、様々なコンテンツに携わることができます。
求める人材 【必須】
商品企画/制作管理/有形営業/印刷営業/生産管理/購買MD・受発注管理/工場管理等の経験者。

【歓迎】
・玩具や雑貨(アパレル雑貨も含む)を扱った経験者。
・モノ作りやキャラクターにご興味がある方。
雇用形態 正社員
給与 年 収:400万円~800万
賞 与:年2回(6月、12月)
昇 級:年1回(4月)
月給\280,000~
基本給\207,167~ 固定残業代\72,833~等を含む/月
固定残業代の相当時間:45.0時間/月。
部門残業平均月30~40時間。

※前収・能力を考慮の上決定します
諸手当 家族手当、交通費全額支給
勤務地 本社(東京都港区)
勤務時間 9:00~18:00(内休憩1時間)
※フレックス勤務制(試用期間中除く):コアタイム11時~15時
休日休暇 年間120日
・週休2日制(土日祝)
 ※会社行事のため年数回、土曜日も出勤日となります
・年次有給休暇入社半年後10日間付与
・ウェルカム休暇(入社初年度のみ4日間)
・年末年始休暇(12月30日~1月3日)
・慶弔休暇
各種保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生・制度 社員旅行(年1回)、ライフイベントサポート制度(出産/育児/介護休暇完備)、
従業員持株会、財形貯蓄、退職金、仕出し弁当補助、チームコミュニケーション(懇親会)費用補助、半期表彰、忘年会など多数。

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【第2新卒歓迎!】法人営業(セールスプロモーション) more
業務内容 【大手ナショナルクライアントの法人営業をお任せします!】

■一流メーカー/外食チェーン企業に対し、3~7名でチームを組み、社内のプランナーやデザイナーと連携しながら、マーケティング課題を解決していくためのプロモーション活動を企画提案~実施します。
■プレミアム/店頭POP/キャンペーン等クライアントの課題に合わせ、最適なソリューションを組み合わせサービスを提供します。
■予算管理にはじまり、企画立案・打ち合わせ・プレゼン・スケジュール管理・関連会社との調整全般を担当頂きます。
魅力 ■クライアントと消費者を繋ぐプロモーションを作り出せます
セールスプロモーションの大手代理店である当社。一流企業と直取引を行い、クライアントの課題解決のための様々な販促企画をお任せします。

■集団の中で個を磨く
チーム制を引いているので、メンバー同士で助け合いながら仕事を進めていきます。
通常の制作会社と異なり、企画部分から施策全体に関わることができるので、マーケティングスキルも身につきます。
求める人材 【必須要項】
1)広告業界での就業経験がある方
2)SP・販促業務のご経験がある方
雇用形態 正社員
給与 年 収:390万円~450万
※みなし残業45時間込
※月給制
※前収・能力を考慮の上決定します

賞 与:年2回(6月、12月)
昇 級:年1回(4月)
月残業平均時間:30-40時間程度
 
諸手当 家族手当、交通費全額支給
勤務地 本社(東京都港区)
勤務時間 9:00~18:00(内休憩1時間)
※フレックス勤務制(試用期間中除く):コアタイム11時~15時
休日休暇 年間120日
・週休2日制(土日祝)
 ※会社行事のため年数回、土曜日も出勤日となります
・年次有給休暇
・ウェルカム休暇(入社初年度年間4日間)
・年末年始休暇(12月30日~1月3日)
・年次有給休暇入社半年後10日間付与
・慶弔休暇
各種保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生・制度 社員旅行(年1回)、ライフイベントサポート制度(出産/育児/介護休暇完備)、
従業員持株会、財形貯蓄、退職金、仕出し弁当補助、チームコミュニケーション(懇親会)費用補助、四半期表彰パーティー、忘年会など多数。

※新型コロナウイルス対策によるテレワークも実施中
喫煙環境 原則禁煙(事業所内に喫煙のみを目的とした喫煙場所アリ)

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